東京都の少子化対策の現在
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10国としてあるべき姿を示し、・子育てしやすい労働環境、賃金の引上げ、雇用について構造的な改革の実施・家計の状況に関わらず、学びたい人が学べる教育制度の構築・子育てをしやすい税制の導入・住民に最も身近な自治体として、妊娠、出産、子育て支援などの子育て世帯に寄り添った行政サービスを提供・都の実情を踏まえ、上乗せ、横出しを行うとともに、国を先導する独自事業を展開・高等教育授業料の負担軽減、少子化対策に資する制度改正などを国へ要望・広域自治体として、区市町村を支援など、法・制度改正、予算措置を実施する・従業員の経済基盤の安定、仕事と子育ての両立に資する労働環境、賃金、雇用の実現各主体の少子化対策の役割区市町村それぞれが連携し、社会全体で取り組んでいく国東京都民間企業

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