「デジタル提案箱＋」の機能向上とともに、テーマを設定して「デジタル提案箱＋」上での意見交換を実施します各局の若手職員と意見交換を行うトークキャラバンや有志の職員を募った座談会など、意欲ある職員が積極的に構造改革に参画できる取組を進めます(テーマ例:シン・トセイの意義・実践の姿、都庁での理想の働き方)デジタル環境に関する職員意識調査に加え、職員の仕事の充実感（engagement，well-being）の視点も含めた調査を実施し、都庁の活性化につなげます５双方向コミュニケーションで都庁を活性化し、職員みんなで改革を推進０５都庁を活性化し、組織・人材づくりを強化する加速化方針202232加速化に向けてオンラインとリアルの両面から双方向コミュニケーションを充実、都庁を活性化し、構造改革を更に推進意見・アイデアを積極的に出し合い、一緒にシン・トセイを進めよう
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